Tekstvak: Welkom op de website van 
De Kringwinkel ‘t Vierkant vzw

Vragen?

 

Bezoek de FAQ pagina

of stuur ons een mailtje

Tekstvak: De Kringwinkels verkopen originele, goedkope en degelijke spullen in een klantvriendelijke en aantrekkelijke winkel.

Wie

De Kringwinkel is een sociale werkplaats.

Sociale Werkplaatsen zijn erkende initiatieven die een bedrijfsactiviteit ontwikkelen met werkgelegenheid voor moeilijk bemiddelbare werkzoekenden in een beschermde werkomgeving.

Sociale Werkplaatsen creëren werkgelegenheid waarbij productiviteit gepaard gaat met aandacht voor de specifieke noden van de werknemers. Zij werken op twee terreinen: in een bedrijfseconomische realiteit en als tewerkstellingsproject. De achterliggende motivering is dat arbeid wordt beschouwd als motor van de reïntegratie van de doelgroep in de samenleving. Het aanbieden van ‘arbeid op maat' binnen een productieproces is een kernopdracht van Sociale Werkplaatsen. Hierin onderscheiden deze zich van reguliere bedrijven.

Arbeidszorg in De Kringwinkel

Arbeidszorg is bedoeld voor mensen die niet, nog niet of niet meer terechtkunnen in het reguliere of beschermde arbeidscircuit. De arbeidszorg wilt ook voor deze mensen het recht op arbeid waarborgen. De arbeidszorg biedt hen arbeidsmatige activiteiten aan in een werkomgeving die ofwel op productie ofwel op dienstverlening is gericht, en ondersteunt hen daarbij. Het gaat om vrijwillig onbetaald werk onder begeleiding.

De arbeidszorg brengt de latente functies van arbeid in hun bereik, en draagt zo bij tot het algemeen welzijn van deze arbeidszorgmedewerkers. De arbeidszorg bestaat in diverse sectoren: in de geestelijke gezondheidszorg, de zorg voor personen met een handicap, het algemeen welzijnswerk en de sociale en beschutte.

Arbeidszorg tewerkgestelde personen zijn personen die omwille van persoons- en/of maatschappijgebonden redenen niet (meer) kunnen werken onder een arbeidscontract in het regulier of beschermend tewerkstellingscircuit. Deze personen worden er "tewerkgesteld" voor onbepaalde duur, maar dan met behoud van een uitkering en zonder arbeidscontract.

Bron: http://www.socialeeconomie.be

Tewerkstelling bij toepassing van art. 60 §7.

Wanneer een persoon het bewijs moet leveren van een periode van tewerkstelling om het volledige voordeel van bepaalde sociale uitkeringen te bekomen, kan het OCMW alle maatregelen nemen om hem een job te bezorgen.
In voorkomend geval kan het OCMW zelf voor een bepaalde periode als werkgever optreden.
Via deze vorm van tewerkstelling worden er een aantal basisvaardigheden bijgebracht en probeert men de cliënt te integreren in het normale arbeidscircuit. Het belangrijkste doel van deze sociale tewerkstelling is de re-integratie in het sociaal zekerheidsstelsel.

Vrijwilligers

Onze vrijwilligers zetten zich gratis in voor de werking van een organisatie en kunnen derhalve geen arbeidsovereenkomst afsluiten.

Wel dient men een overeenkomst te ondertekenen waarin verantwoordelijkheden van beide partijen , alsook praktische afspraken op papier gezet worden.

Recent werd het statuut van vrijwilliger in een Vlaams decreet vastgelegd.

Onze vrijwilligers betekenen een grote steun en hulp om de werking en doelstellingen van De Kringwinkel te verwezelijken.

 

Samen vormen wij een uitstekend team!